6月25-26日，卫东区首届消费节“百日千万网络招聘专项行动”在万达广场举办。

本次招聘会采用直播带岗和小规模、精细化的线下对接会的方式，求职人员可亲临线下招聘会现场实现人企“一对一”深入交流，也可以身处外地使用手机完成“线上直播互动+岗位精准对接+在线简历投递”，充分发挥线下面对面与线上无时空限制的优点，助力搭建人岗交流之桥梁，不断放大招聘效应实现求职高效精准。

此次招聘会共组织94家优质企业，设置“生活服务专区”、“餐饮医疗专区”、“科技网络专区”，涵盖新媒体运营、营销推广、操作工、技术工、电子通信、科技研发等190余种岗位，提供就业岗位达1200余个，直播间吸引5.1万人次，线上初步达成意向650余人，在线投递简历390余份，线下初步达成意向1100余人。此次直播带岗不断优化流程、互动带岗长达9小时，加入了热门企业沉浸式探店、企业带你去应聘、就业政策“云宣讲”等环节，直播现场气氛热烈、交流互动踊跃，多方合力为求职者解忧、为缺工企业纳才。

政府搭台，企业省心，求职者放心。平顶山市创煤机械制造有限公司董事长王献英直言“收获满满”。“参加卫东区政府部门组织的‘直播带岗’，不仅提高了公司知名度，还降低了招聘成本，让公司和求职者达到双赢。”她说，招聘会结束后，企业共收到30多份简历，其中9人已当场签订入职协议。 求职者高乐园，是今年7月份即将毕业的高校生，“这次的招聘会特别有意思”，他说，“我才知道原来直播间也能在线投递简历，我是机械设计制造及自动化专业，现在已经向平顶山市中创支护机械制造有限公司投递了电子简历，想要应聘机械设计工程师岗位，这家企业很有潜力，薪资待遇也挺不错的。”

区人社局相关工作人员表示，接下来将进一步整合各类就业资源、搭建更多就业平台，结合卫东区消费节陆续开展就业见习专场、技能人才专场、中小微企业专场，切实为企业护航纾困，实现劳动者更高质量、更加充分的就业。

活动现场

文字：人社局  别军丽  审核：高凯栋  摄影：王京普  编辑：申杨  赵凯