根据区委统一部署，2022年8月22日至9月25日，区委第二巡察组对环境卫生服务中心进行了巡察。2022年12月7日，巡察组向环境卫生服务中心党组反馈了巡察意见。按照党务公开原则和巡察工作有关要求，现将巡察整改情况予以公布。

一、学习习近平新时代中国特色社会主义思想有短板。

整改情况：一是深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想，丰富学习方法。2022年12月7日党员微信群转发学习《习近平对爱国卫生运动做出重要指示》，2023年1月3日转发《继承和发扬党的优良革命传统和作风，弘扬延安精神》，2023年2月21日转发学习《“开年第一课”，总书记讲的都是“国之大者”》等篇目。持续在学习强国平台、河南省干部网络学习平台参加学习，提升学习效果。二是2月6日开展党员干部学习研讨学习二十大报告精神和习近平总书记在二十届一中全会上的讲话精神。评选出环卫一所维修班党员示范岗，充分发挥示范作用。2023年2月21日组织开展知识竞赛活动，调动党员干部学习的积极性。（已经整改到位）

二、落实新时代环卫工作要求的思考不足、办法不多。

整改情况：一是深入学习贯彻党的二十大报告精神，2023年1月10日线上学习了《为实现党的二十大确定的目标任务而奋斗》，把学习报告精神与环卫工作结合起来，开展春节前卫生大扫除活动，对辖区环境卫生进行彻底清洁，并做好节日期间垃圾收运、卫生保洁、烟花爆竹垃圾清理工作，取得武装头脑、指导实践、推动工作的实效。二是道路清扫保洁工作，在落实日常作业质量标准的基础上，按照道路宽度，采取洒水车在前，机扫车在后，养护车巡回作业的模式开展机械作业，对机械作业不到的卫生死角配合人工清理，有效提升环卫作业效率；辖区公厕提档升级项目、3座垃圾中转站升级改造项目已完工；通过环卫五所日常排查、一线保洁员联动配合、办理数字城管平台案件等形式，提升主次干道果皮箱日常管理的时效性，现已安装新款不锈钢道路果皮箱100个。三是开展调研，梳理“卫东区环卫服务行业专题调研与深度分析报告”，切实发挥好区委、区政府参谋助手作用。（已经整改到位）

三、在落实意识形态工作责任制方面还存在薄弱环节。

整改情况：一是报送公厕、中转站升级改造工程的相关宣传材料，促进主流意识形态建设，提升意识形态工作活力。二是开展意识形态工作领域的分析研判会和自查自纠，认真梳理风险隐患和薄弱环节，推进意识形态工作责任制落实。三是完善环境卫生服务中心党组《意识形态工作责任制实施细则》，将意识形态工作与业务工作同谋划、同部署、同考核。（已经整改到位）

四、道路清扫保洁监管水平有待进一步加强

（1)日常监督不到位，工作力度不够有力。

整改情况：加强环卫四所队伍建设，提高工作人员整体素质。思想上，加强教育，增强工作人员责任心和担当精神。工作中，加大日常监督考核力度，严格按照日检查、周通报、月考核的管理要求，加强日常考核工作。2022年度共刊发环卫督察通报91期。（已经整改到位）

（2）督检人员不充足，现场检查效果不佳。

整改情况：机关抽调2人充实督检人员。正在实施10座公厕市场化管理项目，该项目已经通过区政府常务会议同意，正在实施招标，10座公厕市场化以后，调度人员充实到督查队伍。充分运用网格化管理，加大巡查、督查频次。对不达标现象现场纠正、督促整改、通报批评，同时从严管理、从重处罚。（已经整改到位）

（3）点位治理不到位，解决问题能力不强。

整改情况：一是从生产角度，按合同规定，尽量落实生产要求。二是洒水、机扫等作业严格按“三躲”原则，落实每月、每周作业计划。三是已更新100个不锈钢果皮箱。（已经整改到位）

五、公厕与垃圾中转站建设管理存在短板

（1)对公厕建设管理力度不够到位。

整改情况：完成60座移动公厕选址，目前已安装完成3座，2座投入使用，逐步缓解公厕数量不足、设施陈旧的问题。按照建管分离的原则，10座公厕保洁市场化管理项目，已获区政府常务会议研究同意，正在实施招标。辖区46座公厕改造提升项目，已完工。（已整改到位）

（2）垃圾中转站仍然存在一定问题。

整改情况：按照建管分离工作要求，配合住建部门谋划中转站点位建设。针对平郏路转运站无法开门运行的情况，向区有关部门汇报，协调解决，推进该站尽快开门运行。已对3座中转站实施升级改造，逐步解决现有中转站设备老化等问题。已经更新完善各项管理制度。（已经整改到位）

六、生活垃圾分类工作有待巩固成果加强推进。

整改情况：巩固生活垃圾分类工作成效，已经制定生活垃圾分类试点运行方案，报区政府正在审核。督促各街道办事处加强试点小区垃圾分类的宣传引导。按照四分类标准设置垃圾分类亭，有宣传引导海报，有防雨防水设施。（已经整改到位）

七、对一线职工关注温度不够。

整改情况：一是丰富拓宽劳保物品种类，针对季节特点、作业需求，为职工配发羽绒工作服1件、春季和夏季工作服各一套，为一线职工配发橡胶手套。二是组织关于环卫作业安全宣传教育的培训会议1次。（已经整改到位）

八、队伍建设与管理存在问题。

整改情况：对机关工作岗位的重新编配，现已将热线工工作岗位优化为1人，水电管理员工作岗位优化为1人。2023年度1月份疫情形势严峻，股室长（基层站所长）带病坚守岗位，切实发挥中层标杆作用。组织开展股室所长集中学习1次。（已经整改到位）

九、车辆的日常管理不够到位。

整改情况：一是规范登记车辆使用信息。严格执行加油制度，已经更换加油登记台账，对车辆型号、加油数量、金额、经办人等信息做到详细登记。二是环卫中心停车场与环境卫生服务中心属于租赁关系，因此无权随意进行改造建设，已经向区政府申请使用收储地，并对收储地硬化等情况进行调研。（已经整改到位）

十、制度制定与执行不够规范。

整改情况：一是对环卫中心内控管理制度进行更新完善，并下发文件。二是已将值班热线电话与办公电话分离，热线电话3938944，办公电话2192060。制定单位热线电话值班制度，并将制度上墙。（已经整改到位）

十一、财务管理有待进一步加强。

整改情况：一是严格执行报销制度及规定，规范票据审签，严防廉政风险点。二是完善报销手续，对不完整的原始凭证进行整改，补充发放明细，以后杜绝此类问题发生。（已经整改到位）

十二、主体责任落实还有偏差。

整改情况：一是切实履行主体责任，组织召开2次会议研究党风廉政建设工作。二是把握春节前夕组织开展廉政提醒谈话，不断提高警示教育针对性、实效性。（已经整改到位）

十三、党内政治生活不够严肃。

整改情况：一是梳理完善了党支部谈心谈话制度。二是按要求认真开展2022年度组织生活会和民主评议党员工作，在全体党员中深入开展，安排专人负责资料收集整理，确保做到资料完善齐全、规范。（已经整改到位）

十四、支部建设工作仍需加强。

整改情况：一是原计划2023年2月底前完成改选工作，鉴于新冠肺炎疫情党员多数患病和支委候选人个人身体健康状况不佳的原因，未能及时改选。支部书记工作暂交支部副书记代理。于2023年5月完成支部改选工作，完善党组织建设。二是调整发展党员计划，结合环卫行业人员性质比例，优化发展党员的结构，争取职工中优秀分子入党，稳步提高发展工人党员比例。（已经整改到位）

十五、选人用人职责履行不力。

整改情况：一是2023年2月份组织学习《干部任用条例》，进一步加强党组织领导的把关作用。二是严格贯彻选人用人程序，规范考察流程和纪实材料，做到考察程序全程纪实、材料规范。三是严格遵守“三定方案”中职能配置规定，暂未对不规范的职务设置进行更正，坚决杜绝“三超两乱”现象。（已经整改到位）

欢迎广大干部群众对巡察整改落实情况进行监督。如有意见建议，请及时向我们反映。联系方式：电话0375--3938944；邮政信箱：平顶山市卫东区新华路与湛北路交叉口卫东区环境卫生服务中心；电子邮箱wdqhwj@126.com。

 环境卫生服务中心党委（党组）            

                                                                                                                                                                                                                              2023年7月23日